離婚解決事例５５ 養育費の学費加算において学資保険を考慮して合意した事例
2024.06.21更新
事案内容 協議離婚
依頼者 40代 男性 公務員
相手方 40代 女性 会社員
結婚歴 約15年
子ども あり
離婚請求 離婚を切り出した
離婚の原因 モラルハラスメント
離婚条件の争点（子ども） 養育費
離婚条件の争点（お金） 子供の預貯金・学資保険
解決までの期間（年月） ９か月
【相談のきっかけ】
離婚協議中にお一人での対応に限界を感じ，ご相談にいらっしゃいました。
【事件の概要】
妻からのモラハラに耐えられずに別居をして離婚協議ををしていましたが，離婚条件の交渉で，養育費や財産分与の条件の交渉で判断が難しくなりました。
【活動内容】
代理人に就任し，妻側と交渉。依頼者様が判断が難しかった養育費の学費加算，財産分与のうちの学資保険について，ご意向を確認しながら引き続き詳細を詰めて合意に至り，公正証書を作成しました。
【解決内容】
養育費，財産分与を適正な条件として離婚が成立しました。特に，養育費の学費加算について，離婚後も継続する学資保険を考慮した内容にしました。
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